Arbeidsrecht
Vaststellingsovereenkomst
Er zijn verschillende manieren waarop een arbeidsovereenkomst kan worden beëindigd. Een daarvan is dat werkgever en werknemer een -zogenaamde- vaststellingsovereenkomst (ook wel ‘beëindigingsovere...
Algemeen
Nieuwe regelgeving op komst: Wet arbeidsmarkt in balans
Meer werknemers in vaste dienst. Dat is het doel van dit kabinet. Om dit doel te bereiken, is er een pakket maatregelen voorgesteld, genaamd: “Wet Arbeidsmarkt in Balans” oftewel de ‘WAB’. Sta...
Algemeen
Een voortdurende onrechtmatige daad verjaart niet
Wie onrechtmatig handelt jegens een ander moet de schade vergoeden die daardoor wordt veroorzaakt. Dit wordt in zoveel woorden bepaald in artikel 6:162 eerste lid van het Burgerlijk Wetboek. In artike...
Algemeen
Tip: eigen advocaat met rechtsbijstandsverzekering
Hebt u een rechtsbijstandsverzekering en wilt u uw eigen advocaat kiezen? Dat is meestal mogelijk en verzekeraars dienen hieraan mee te werken. Vrije advocaatkeuze Verzekeraars hebben veelal eigen jur...
Algemeen
Lezing Ole Klabou bij Ondernemend Sneek
Per 25 mei wordt de Wet Bescherming Persoonsgegevens vervangen door de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG). Bent u al klaar voor deze nieuwe wetgeving?
Arbeidsrecht
Concurrentiebeding
De nieuwe wetgeving op het gebied van arbeidsrecht heeft het een en ander veranderd voor het concurrentiebeding. Ben je werknemer en benieuwd of jouw concurrentiebeding geldig is of werkgever en wil j...
Privacyrecht
Stappenplan AVG – privacy regels
Er is geen ontkomen aan. Vanaf 25 mei 2018 is de Europese Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) van toepassing. De privacy regels die hierin zijn geregeld, vervangen die huidige zoals die zij...
Algemeen
Wie ben ik?!
In deze blog behandelen we regelmatig onderwerpen die in onze praktijk voorbijkomen. De trending topic deze week: de verwerking van persoonsgegevens Informatie over de persoon is veel waard. Denk bijv...
Arbeidsrecht
Stoute werknemers
Werknemers die de regels aan hun laars lappen: roken, te laat komen, collega’s beledigen, voorbeelden te over. Maar wat doe je eraan?
Arbeidsrecht
Vernietiging van de vaststellingsovereenkomst op grond van dwaling
edane zaken nemen geen keer…. Of toch wel? Met een vaststellingsovereenkomst bepalen werkgever en werknemer per welke datum en onder welke voorwaarden het dienstverband wordt beëindigd. Het is niet...